超過勤務手当を正確に支給できているか分からない 自分の超過勤務手当に対する考え方は正しいだろうか？ 超過勤務手当の考え方は非常に勘違いが起こりやすいです。知らず知らずのうちに違…
超過勤務手当とは？支給条件から計算例、労働制度・賃金形態が特殊な場合まで徹底解説
手当
住宅手当は割増賃金の算定基礎項目の対象に入る？複雑な仕組みを丁寧に解説します！
こんにちはdigireka!HR編集部です！社員が残業や休日労働した際に発生する「割増賃金」ですが、これには複雑な仕組みをしており、特に住宅手当が絡んでくる場合に対しては理解で…
役職手当とは？相場や注意点、金額の決め方も含めてご紹介！
「そもそも役職手当ってなに？」 「誰にどのくらいの金額を支給すればいい？」 「役職手当に残業代は含まれるの？」 このような疑問をお持ちの方は多いのではないでしょうか。 本記事で…
家族手当とは？支給条件や相場、扶養手当との違いまで徹底解説！
就職の際、企業を選ぶ基準として福利厚生の充実度を重視する人もいるのではないでしょうか。 福利厚生には様々な種類があります。その中でも今まで多くの企業が採用してきた家族手当という…
皆勤手当とは？受給条件や相場、有給や遅刻の際の対応も含めてご紹介！
あの人は遅刻したことがあるけれど、皆勤手当は支給すべきだろうか 有給をとっていたあの人には支給すべき？ このように判断に困ることって多いですよね。 本記事では、皆勤手当の受給条…
