👉この記事のポイント 採用フローとは? 採用フローとは、企業が新規雇用を行う際に実施する、人材の募集から入社までの一連の流れのことです。 採用フローを作成するメリット 採用フロ…
採用フローとは?新卒・中途別フローの作り方や採用までの流れをご紹介!


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👉この記事のポイント フリーペーパーの定義と役割 無料配布の紙媒体で幅広い生活情報と広告を扱い、求人中心のものは求人情報誌と呼ばれます。JAFNAの定義に沿った地域密着型の媒体…

👉この記事のポイント 4つの主要特徴 プログラミング力を軸にした採用、スカウトや動画面接による効率的なマッチング、IT特化データベース、学習・自己診断までを備えた点が強みです。…

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👉この記事のポイント Greenのとは? IT・Web特化の転職サイトで、若手経験者が多く、成功報酬型で約6000社に利用され、コスト効率と採用実績に強みがあります。 4つの主…

👉この記事のポイント エンジャパンとは? エンジャパン提供の転職プラットフォームで、豊富な求人とOpenWork連携等により、求職者・企業双方のマッチング精度と入社後の活躍を支…

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👉この記事のポイント 採用活動におけるインターンシップの重要性 インターンシップは、採用活動が本格化する前に、企業が学生に対して自社の魅力を伝え、仕事への理解を深めてもらうため…