こんにちは。digireka!HR編集部です。「マネジメント」は、組織を率いる上で欠かせない要素の一つです。 そこで今回は、企業におけるマネジメントの役割と必要な能力について執…
人事制度
MOOC(ムーク)とは?メリットや問題点、具体的なサービスについて解説!
「MOOC」(ムーク)は、幅広い分野の講座をほぼすべて無料で受けられる為、人材の育成や大学教育での普及が進んでおり教育の在り方を大きく変える可能性を秘めています。MOOCは、受…
テレワーク下において新入社員へのOJTを成功させるには?課題とポイントを解説します!
新型コロナウイルスの感染拡大の中でテレワーク・リモートワークが広まっています。それに伴い、オンラインで新入社員向けのOJTを実施する企業が増えています。 今回は、テレワーク下に…
仕事と育児の両立支援のために企業がすべき3つのこと!現状や成功事例も含めてご紹介!
「働き方改革」の一環として女性の活躍が推進されている一方で、出産・育児退職者は依然として減っていません。この現状を解消するために企業は、女性が働き続けられる制度や福利厚生が整っ…
ディーセントワークとは?メリットや背景、企業での取り組みも含めてご紹介!
こんにちは。digireka!HR編集部です。「働きがいのある人間らしい仕事」を意味するディーセントワーク。近年、働き方改革の一つとして注目を集めています。 今回はこのディーセ…
企業におけるメンタルヘルスマネジメントの重要性
ストレスが多い現代社会では、企業においても社員の心のケアが大切になってきます。 今回は、企業におけるメンタルヘルスマネジメントに着目し、メンタルヘルスとは何か、休職者の現状、企…
リモートワークコンサルを行う会社10選!特徴についてまとめました!
新型コロナウイルスの流行によりリモートワークに注目が集まっています。国内でのリモートワーク導入率は、このような事態を受けて上昇すると予想されるものの、導入にあたっての疑問や不安…
リーダーシップの種類や要素、スキルとは?具体例を交えて解説!
こんにちは。digireka!HR編集部です。企業のマネジメントにおいて、リーダーシップは欠かせない要素の一つです。 そこで今回は、数多くあるリーダーシップの種類と、それぞれの…
1on1ミーティングとは?導入するメリットや進め方など徹底解説
ミーティングは、経営管理をしていく上で欠かせない会合で、情報共有や意見交換に繋がる効果的な話し合いの場とされています。 そこで今回は、数多くある面談の中の一つ、「1on1ミーテ…
ジョブローテーションとは?目的やメリット・デメリット、企業事例も紹介!
こんにちは。digireka!HR編集部です。企業の人材配置・育成に役立つ制度の一として「ジョブローテーション」があります。 人事担当者様の中には、 ・ジョブローテーションのメ…